贵州公务员培训机构排名前十， 公务员考试属于能力型考试，而考研、高考、职业资格类等考试则属于知识型考试。知识型考试的特点是考查某个知识点，而知识点的范围是固定的，也是有限的，所谓的模拟题、预测题还是有一定作用的，可以检测你哪个知识点还没有掌握好。考前，能够押中一两道题，也并不能代表他们真的“神通广大”。但是对于公务员考试这种能力型考试而言，模拟题、预测题啥的就黔驴技穷了。因为公务员考试所考的知识点都很简单，基本上初中知识占了80%，最多不超过高中。它所测试的重点，是通过这些简单的知识，考查你的某种能力，比如逻辑判断能力、言语理解能力等等。而这类能力型测试的题目，对出题者能力的要求是很高的，并非培训机构能够搞定的。他们要想押中或者预测，概率基本上是零。当然，申论的话，顶多是押中一段材料或者主题，但申论毕竟是主观题，即使预测到，对于备考也并没有多大作用。贵州公务员培训机构排名前十，就政策方面而言，面对今年如此严峻的就业形势，**把高校毕业生就业摆在重要位置，各地各高校也纷纷创新方式帮助毕业生顺利就业。在今年的国考、省考和事业单位的招录工作中，多地限应届生报考的岗位数量在大幅度
